上海市劳动局关于女职工保胎期待遇问题的答复

  发布时间：2009-07-09 13:40:27 点击数：

导读:上海市劳动局关于女职工保胎期待遇问题的答复沪劳（84）计创字第218号各有关局、区（县）劳动局：　　最近有些单位和职工反映在贯彻执行沪府办发（１９８３）６７号和沪劳（８４）计创字第６８号文中，有的…

上海市劳动局关于女职工保胎期待遇问题的答复

沪劳（84）计创字第218号

 

各有关局、区（县）劳动局：

　　最近有些单位和职工反映在贯彻执行沪府办发（１９８３）６７号和沪劳（８４）计创字第６８号文中，有的女职工怀孕后经医师诊断，需进行保胎休假，其假期待遇应如何处理，经研究答复如下：

女职工按计划生育怀孕，符合沪府办发〔１９８３〕６７号文规定请长假的，如经医师出具证明，需要保胎休息的，其假期待遇仍应按本局一九八二年沪劳（８２）资字第３１４３号文件规定办理，即其保胎期待遇可按本单位实行的疾病待遇的规定办理。

 

　　一九八四年九月七日